- Présentation
- SBT
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- CEO Water Mandate
- PRME
- Caring for Climate
- Océans
- Finance Responsable
- SDG Ambition
- Travail décent
Description
Initiative coinjointe avec le Pacific Institute depuis 2007. Le CEO Water Mandate est une plateforme d'engagement destinée à faire progresser la gestion de l'eau. Les entreprises qui soutiennent s'engagent à agir sur six éléments clés et font rapport chaque année sur les progrès.
Les six domaines d'engagement :
- Opérations directes
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement et des bassins versants
- Action collective
- Politique publique
- Engagement communautaire
- Transparence
Les actions menées autour des six domaines d'engagement peuvent être publiées dans la Communication sur le Progrès (COP). Les entreprises sont également invitées à soumettre leur questionnaire CDP sur l'eau pour répondre pleinement à leurs exigences de déclaration pour le mandat.
Comment s'impliquer ?
- Préparer la lettre d'engagement du/de la plus haut.e dirigeant.e - voir le modèle de lettre
- Compléter le formulaire en ligne
Rejoignez une communauté de plus 170 entreprises engagées en faveur d'une gestion de l'eau durable.
Voir les membres Plus d'informations
Autres activités :
La Water Resilience Coalition a été lancée le 23 mars 2020 lors du World Water Day. Cette coalition est destinée à porter l'enjeu du stress hydrique au premier rang des priorités des entreprises et à préserver les ressources mondiales en eau douce grâce à une action collective au travers d'engagements ambitieux et quantifiables. Elle est destinée aux membres du CEO Water Mandate.
L'entreprise s'engage d'ici à 2050 à avoir un impact positif net sur l'eau, avoir une chaîne de valeur résiliente à l'eau et à renforcer son leadership mondial autour de la résilience de l'eau. Le pledge doit être signé (e-signature, PDF à imprimer, signer et renvoyer) et un engagement financier sur 3 ans est requis. Plus d'infos ici ou resilience@ceowatermandate.org.

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